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L'entreprise, CS ETJE

L’entreprise d’accueil doit être une écurie de valorisation de jeunes chevaux, de concours où l’activité principale du stagiaire ou salarié sera de travailler les chevaux présents, plus particulièrement ceux de trois à six ans.
Il devra en outre, assister son maître de stage lors des périodes de débourrage.
Ce développement de compétences équestres devra, dans la mesure du possible, être concrétisé par des sorties en épreuves jeunes chevaux et/ou chevaux plus âgés.
Enfin, pour bien maîtriser tous les aspects de la gestion technique d’une écurie, le stagiaire sera à même d’effectuer les tâches d’entretien des écuries, des aires de travail des chevaux, les soins aux chevaux dans leur ensemble (courants et plus spécifiques).

Compétences/Capacités professionnelles visées

•    UC 1 : être capable de mobiliser les connaissances hippologiques nécessaires à l’éducation et à la mise en condition des jeunes équidés    
•    UC 2 : être capable de maîtriser les techniques liées à l’entretien et au débourrage du jeune équidé dans le respect de la sécurité, de l’environnement et du bien-être animal    
•    UC 3 : être capable d'éduquer en toute sécurité le jeune équidé en fonction de son utilisation future    
•    UC 4 : être capable de participer à la gestion et au développement de l’activité    

Formateurs, animateurs et intervenants

Cavaliers professionnels (CSO)
Gilles BOTTON, Haras de Hus (44)
Bertrand COUTHOUIS, Ecurie d’Aigonnay (49)
Robin LE SQUEREN, Ecuries d’Ellipse (44)
Cavaliers professionnels (CCE)
Rodolphe SCHERER, Ecurie Scherer (85)
Maxime LIVIO, Ecurie Livio (49)
Brice LUDA, Ecurie des Harmonières (44)

Intervenants
Jean-Pierre BONNEAU, coach en CSO
Alain FANGEAUX, travail du jeune cheval en liberté
Amélie SAUSSEY, vétérinaire ostéopathe et homéopathe
Céline VELU, vétérinaire équin : visite d’achat
Guillaume DUHAIL, avocat spécialisé droit équin
Guy ARDOUIN, coordonnateur, moniteur en zootechnie
Henk DIRKSEN, inspecteur KWPN Center, Pays-Bas
Jean Philippe RABILLER, moniteur en gestion
Julie CHABOT, monitrice en anglais
Katy ENKEL, travail du jeune cheval aux longues rênes
Lucie HENRY, stud-book SF
Maryline GUILLOTEAU, monitrice, officielle de compétition
Pascale JAULIN, monitrice, ancienne commerciale
Piet RAIJMAKER, cavalier olympique, coach cavaliers internationaux, Pays-Bas
Raphaël BOSSARD, directeur
Sébastien RAFIN, maréchal ferrant
Sandrine KHAN-PROUX, BEES1, coach en dressage, éleveuse chevaux de sport

Lieux

MFR BOURNEZEAU (85480 BOURNEZEAU) et lieux partenaires.
Les stagiaires peuvent être amenés à prendre leur véhicule pour se rendre sur les différents lieux de la formation.

Responsables de l’action

Raphaël BOSSARD, Directeur
Guy ARDOUIN, Coordonnateur de la formation CS éducation et travail des jeunes équidés

Evaluation de l’action

Evaluation de la prestation de formation « à chaud » (tour de table, cible, bilan écrit…).
Evaluation des acquis au regard des objectifs attendus « à froid » quelques mois après la formation